Архив за 10 Март 2015

  Традиционный офис

В любом случае, традиционный офис никогда не исчезнет полностью. Всегда останется определенный процент людей, которые не могут работать дома, потому что там мало места, или дети мешают, или кто-нибудь шумно орудует пылесосом, или человеку не хватает самодисциплины, чтобы оторваться от телевизора. Для таких работников одно из решений — офисы-спутники по всему городу.

  • Комментарии отключены

Мы упразднили в Semco всяческие руководства, методики и установки, чтобы люди могли свободно импровизировать, парить на крыльях восторга и собирать свою коллекцию счастливых моментов, из которых и состоит истинный успех. Благодаря тщательному подбору кадров, благодаря процессу свободного выбора текучесть рабочей силы в Semco составляет менее 1 процента. Мы редко увольняем сотрудников. В 2000 и 2001 […]

  • Комментарии отключены

Именно интуиция «виновата» в появлении у Semco двух предприятий, в которые лично я не стал бы вкладывать средства, если бы не настойчивость двух моих коллег. Хосе Карлос Рейс де Магальес (Зека) считал, что мы должны обслуживать секционную градирню, и я считал эту идею интересной — иными словами, не поддерживал ее, но и не выступал против. […]

  • Комментарии отключены

  Техника безопасности

Перемены часто играют в бизнесе роль жупела или заячьей лапки — талисмана для отпугивания всяческого зла. Как выразился однажды президент IBM, «к переменам нас может подтолкнуть лишь серьезная причина, и если мы какое-то время не меняемся, это уже серьезная причина начать перемены». Хорошо сказано, но насколько логично — это еще вопрос. Лично я улавливаю страх. […]

  • Комментарии отключены

  Тарифная эскалация

Введение квоты создаст одного явного победителя — внутренних производителей бейсбольных мячей. Это создаст одного явного проигравшего — внутренних потребителей бейсбольных мячей. И это создаст одну группу, которая может иметь смешанные чувства, — три основных дистрибьютора — потому что они имеют меньший объем бизнеса, но размер прибыли на их ограниченный бизнес будет очень большим. Производители бейсбольных […]

  • Комментарии отключены

  Свои варианты

Мы предлагаем эти варианты, чтобы иметь возможность даже в тяжелые времена принимать на работу тех людей, которые нам нужны. И мы связываем этот процесс с нашей практикой определения нужд и целей сотрудников во время бюджетных обзоров. Сотрудники и сами понимают связь между финансовым здоровьем компании, ее ростом и уровнем их доходов. Любой, кто запросит слишком […]

  • Комментарии отключены

  Спрос на иены

Импорт товаров и услуг приводит к спросу на иностранную валюту на валютном рынке. Внутренние покупатели часто хотят платить, используя местную валюту, в то время как иностранные продавцы хотят получать плату в своей валюте. В процессе оплаты этих импортируемых товаров местная валюта меняется на иностранную, создавая спрос на иностранную валюту. Оттоки международного капитала приводят к спросу […]

  • Комментарии отключены

  Справиться со стрессом

В течение многих лет я пытался справиться со стрессом, переводя стрелки своих часов на пять минут вперед. Мне казалось, что это крайне мудрый выход. Я увеличивал свои шансы появиться в нужном месте вовремя, а иногда обеспечивал и небольшую передышку, когда выяснялось, что у меня есть лишних пять минут. Я знаю людей, начинавших, как и я, […]

  • Комментарии отключены

Формально Кловис является специалистом по работе с кадрами, однако уникальная корпоративная структура Semco позволяет сотрудникам заниматься тем, что их вдохновляет, и Кловис неизменно находит для себя предмет вдохновения. Он испытывает симпатию к рабочим и всегда говорит, что готов делать для них больше, чем для служащих. С ростом Semco наши офисы модернизировались, условия работы служащих улучшались. […]

  • Комментарии отключены

Как известно, уходить от уплаты налогов с помощью офшорных компаний не только выгодно и стопроцентно безопасно — никакого криминала, а следовательно, опасности, что вас привлекут к той или иной ответственности. В то же время, если заказывать офшорную компанию через российские фирмы априори всегда дорого. Ведь в Российской Федерации, если вы не получили 100, а то […]

  • Комментарии отключены

Все права защищены © 2014 - MIFIF: бизнес и инвестиции